安監(jiān)局管理文件
遼寧省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局文件
遼安監(jiān)安健〔2013〕205號(hào)
關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作的通知
各市、綏中、昌圖縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局，有關(guān)單位：
為貫徹落實(shí)新修訂的《職業(yè)病防治法》和《工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》（國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第47號(hào)）要求，進(jìn)一步規(guī)范我省用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)（以下簡(jiǎn)稱“現(xiàn)狀評(píng)價(jià)”）工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、提高用人單位對(duì)開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)必要性的認(rèn)識(shí)
開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)，是法律、規(guī)章明確規(guī)定的存在職業(yè)病危害的用人單位必須履行的義務(wù)，是國(guó)家為保障勞動(dòng)者健康權(quán)益制定的一項(xiàng)利民舉措。依法開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)，對(duì)于用人單位職業(yè)病危害因素的辨識(shí)、控制與管理，提高職業(yè)病防治能力和職業(yè)衛(wèi)生管理水平具有十分重要的意義。目前，我省絕大部分用人單位的新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目未依法進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作，導(dǎo)致其在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素種類不明晰，職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)程度不確定，用人單位開(kāi)展的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)等工作無(wú)據(jù)可循，勞動(dòng)者的健康權(quán)益得不到根本保障，而依法開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)是解決上述問(wèn)題最有效、最直接的手段。因此，各地要通過(guò)開(kāi)展培訓(xùn)等宣傳教育方式，促使用人單位切實(shí)認(rèn)識(shí)到現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作的重要意義，從根本上將“要我做”的被動(dòng)監(jiān)管模式轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙觥钡闹鲃?dòng)委托模式，提高用人單位開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作的積極性和主動(dòng)性。
二、明確現(xiàn)狀評(píng)價(jià)的范圍和程序
（一）依法按規(guī)定的范圍開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)
下列用人單位，應(yīng)當(dāng)依法開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)：
1.職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位；
2.從未進(jìn)行過(guò)任何職業(yè)病危害評(píng)價(jià)，職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)程度不確定的用人單位;
3.近10年發(fā)生過(guò)職業(yè)病危害事故（事件）的用人單位；
4.符合國(guó)家安全監(jiān)管總局規(guī)定的其他情形的用人單位。
2012年6月1日后竣工（交付使用）卻未按規(guī)定申請(qǐng)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收（備案）的建設(shè)項(xiàng)目，必須進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)，并按規(guī)定向安全生產(chǎn)監(jiān)管部門申請(qǐng)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗(yàn)收（備案）。用人單位不得用現(xiàn)狀評(píng)價(jià)代替職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。
（二）規(guī)范開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)的程序
1.用人單位依法委托有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)狀評(píng)價(jià)，編制現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告；職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)其出具的現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告質(zhì)量負(fù)責(zé)。
2.現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告編制完成后，用人單位負(fù)責(zé)組織有關(guān)職業(yè)衛(wèi)生專家、行業(yè)專家和本單位有關(guān)工程技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生管理人員，對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告進(jìn)行評(píng)審。評(píng)審時(shí)職業(yè)衛(wèi)生專家人數(shù)不得少于3名，其中職業(yè)衛(wèi)生專家?guī)熘袑＜也坏蒙儆?/3。用人單位主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)親自或者指定分管負(fù)責(zé)人主持評(píng)審。用人單位聘請(qǐng)?jiān)u審專家采取回避制度，承擔(dān)該現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的專家或與該用人單位存在利益關(guān)系的專家不得參與該現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的評(píng)審工作。
3.評(píng)審專家組應(yīng)對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告及評(píng)價(jià)、檢測(cè)原始記錄等相關(guān)見(jiàn)證材料進(jìn)行審查，并對(duì)用人單位工作場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)地核查，形成對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的審查意見(jiàn)和對(duì)用人單位工作場(chǎng)所的整改建議。專家組對(duì)其出具的審查意見(jiàn)和整改建議負(fù)責(zé)（工作場(chǎng)所核查要點(diǎn)見(jiàn)附件1）。
4.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)按照專家組提出的審查意見(jiàn)，在20個(gè)工作日內(nèi)完成對(duì)報(bào)告的修改、補(bǔ)充和完善，形成報(bào)告修改說(shuō)明，并經(jīng)專家組組長(zhǎng)簽字確認(rèn)。用人單位按照專家組提出的整改建議和現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告提出的建議逐項(xiàng)進(jìn)行整改，編制建議落實(shí)情況說(shuō)明，由職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)。用人單位應(yīng)在自現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告專家審查會(huì)通過(guò)之日算起1個(gè)月內(nèi)完成整改；對(duì)于1個(gè)月內(nèi)無(wú)法完成整改的，應(yīng)制定整改計(jì)劃或方案，明確整改責(zé)任人、整改完成時(shí)間及相應(yīng)的保障措施。
5.用人單位應(yīng)在被評(píng)價(jià)工作場(chǎng)所設(shè)置公告欄，將現(xiàn)狀評(píng)價(jià)結(jié)果及整改情況向勞動(dòng)者公布。
6.用人單位在完成整改的15個(gè)工作日內(nèi)，登陸省局政務(wù)網(wǎng)站“工作場(chǎng)所職業(yè)病危害申報(bào)系統(tǒng)”，根據(jù)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)結(jié)果，將職業(yè)病危害項(xiàng)目向有分管權(quán)限的安全生產(chǎn)監(jiān)管部門進(jìn)行申報(bào)，或?qū)υ陥?bào)內(nèi)容進(jìn)行變更申報(bào)，并打印《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》。
7.用人單位在完成申報(bào)的5個(gè)工作日內(nèi)，將下列材料報(bào)送具有分管權(quán)限的安全生產(chǎn)監(jiān)管部門：
（1）用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告表（附件2）；
（2）現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告（修改稿，并附評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書影印件）?，F(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的附件應(yīng)包括總平面布置示意圖、生產(chǎn)設(shè)備布局示意圖、職業(yè)病危害因素分布示意圖、職業(yè)病危害因素現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)點(diǎn)布置示意圖、應(yīng)急救援設(shè)備設(shè)置位置示意圖、職業(yè)病危害因素檢測(cè)報(bào)告；
（3）評(píng)審會(huì)與會(huì)人員名單；
（4）評(píng)審會(huì)專家名單；
（5）專家對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的審查意見(jiàn)和對(duì)用人單位工作場(chǎng)所的整改意見(jiàn)；
（6）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)按照專家審查意見(jiàn)對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告進(jìn)行修改的說(shuō)明，及專家組組長(zhǎng)確認(rèn)簽字；
（7）用人單位按照專家組整改建議和現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告建議編制的整改方案或落實(shí)情況說(shuō)明，及職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的核實(shí)意見(jiàn)；
（8）用人單位設(shè)置的現(xiàn)狀評(píng)價(jià)結(jié)果及整改情況公告欄照片；
（9）《職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)表》；
（10）用人單位接觸職業(yè)病危害勞動(dòng)者最近一次職業(yè)健康檢查結(jié)果匯總表（復(fù)印件，匯總表應(yīng)有職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)公章）；
（11）用人單位工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照（副本復(fù)印件）。
8.安全生產(chǎn)監(jiān)管部門收到用人單位報(bào)送的材料后，應(yīng)當(dāng)對(duì)報(bào)送材料是否齊全進(jìn)行核對(duì)，并自收到材料之日起5個(gè)工作日內(nèi)出具《用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告回執(zhí)》（附件3）或者補(bǔ)正通知書（附件4）。
報(bào)送材料齊全、符合規(guī)定，或者用人單位按照安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的要求提交全部補(bǔ)正材料的，應(yīng)當(dāng)為其出具《用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告回執(zhí)》。
安全生產(chǎn)監(jiān)管部門出具的《用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告回執(zhí)》為用人單位依法履行現(xiàn)狀評(píng)價(jià)義務(wù)的唯一有效憑證。
9.用人單位應(yīng)將現(xiàn)狀評(píng)價(jià)相關(guān)材料歸入本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，并長(zhǎng)期保存?，F(xiàn)狀評(píng)價(jià)相關(guān)材料包括：
（1）用人單位與職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂的現(xiàn)狀評(píng)價(jià)委托書（合同/協(xié)議）；
（2）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)提交的現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告（送審稿和修改稿各1份）；
（3）現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告專家審查意見(jiàn)及對(duì)工作場(chǎng)所的整改意見(jiàn)（附專家名單和評(píng)審會(huì)與會(huì)人員簽到名單）；
（4）用人單位按照專家組整改意見(jiàn)和現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告建議編制的整改方案或落實(shí)情況說(shuō)明；
（5）《用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告回執(zhí)》；
（6）其他有關(guān)材料。
三、著重提高現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的質(zhì)量
（一）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法、依規(guī)、獨(dú)立、客觀地開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作，同時(shí)，應(yīng)結(jié)合省局《關(guān)于印發(fā)遼寧省用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動(dòng)工作方案的通知》（遼安監(jiān)安健〔2013〕149號(hào)）要求，將用人單位開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動(dòng)情況納入評(píng)價(jià)范圍，指導(dǎo)用人單位科學(xué)開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)。
（二）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在采集樣品時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格按照《工作場(chǎng)所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測(cè)的采樣規(guī)范》（GBZ 159）的要求，在用人單位正常生產(chǎn)情況下，采集至少3天的樣品；在條件允許的情況下，優(yōu)先采用個(gè)體長(zhǎng)時(shí)間采樣，尤其是工作地點(diǎn)不固定的崗位，在定點(diǎn)采集樣品的基礎(chǔ)上，必須進(jìn)行個(gè)體采樣；在采集粉塵樣品時(shí)，必須對(duì)粉塵中游離二氧化硅含量進(jìn)行檢測(cè)；若該粉塵同時(shí)具有總塵和呼塵的職業(yè)接觸限值，應(yīng)優(yōu)先采集呼塵。
（三）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)重點(diǎn)崗位勞動(dòng)者進(jìn)行工時(shí)記錄，并收集用人單位近3年的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)和檢測(cè)數(shù)據(jù)，以及職業(yè)健康監(jiān)護(hù)資料，分析職業(yè)病危害因素濃（強(qiáng)）度的變化趨勢(shì)，進(jìn)而對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施的有效性進(jìn)行評(píng)價(jià);在對(duì)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)情況進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)，對(duì)于檢查結(jié)果異常的情況，應(yīng)結(jié)合勞動(dòng)者實(shí)際工作情況及其接觸的職業(yè)病危害因素濃（強(qiáng)）度，綜合分析結(jié)果異常原因及與職業(yè)的關(guān)聯(lián)度。
（四）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在現(xiàn)狀評(píng)價(jià)的結(jié)論中應(yīng)參照《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類管理目錄》，在對(duì)用人單位職業(yè)病防治水平綜合分析的基礎(chǔ)上，對(duì)用人單位職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)程度進(jìn)行定性，并對(duì)其后續(xù)職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)或檢測(cè)工作提出建議。現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的建議應(yīng)有針對(duì)性和可操作性，要對(duì)用人單位提高職業(yè)病防治能力和水平具有切實(shí)的指導(dǎo)意義。
用人單位存在下列情形時(shí)，職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)將其職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)程度級(jí)別定性為嚴(yán)重：
1.用人單位存在下列職業(yè)病危害因素，且其檢測(cè)結(jié)果超過(guò)國(guó)家規(guī)定的職業(yè)接觸限值，或接觸人數(shù)達(dá)到用人單位生產(chǎn)崗位勞動(dòng)者總數(shù)20%時(shí)：
（1）《高毒物品目錄》所列高毒物品；
（2）《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值化學(xué)有害因素》（GBZ 2.1）所列人類致癌物（包括G1、G2A、G2B三類）；
（3）游離二氧化硅含量在30%以上（含30%）的粉塵；
（4）放射性物質(zhì)。
2.近10年發(fā)生過(guò)職業(yè)病危害事故（事件）的；
3.近3年職業(yè)健康檢查中出現(xiàn)疑似職業(yè)病的；
4.被《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類管理目錄》列為職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)較重的行業(yè)，但用人單位職業(yè)病防治水平能力欠佳（按照附件1《用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作場(chǎng)所現(xiàn)場(chǎng)檢查表》，合格率低于60%），發(fā)生職業(yè)病危害事故（事件）風(fēng)險(xiǎn)較大的。
（五）職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)下列過(guò)程存留影像記錄，保證評(píng)價(jià)檢測(cè)結(jié)果的真實(shí)性：
1.開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)時(shí)，報(bào)告編寫人應(yīng)與用人單位負(fù)責(zé)人在被評(píng)價(jià)工作場(chǎng)所標(biāo)志性建筑旁拍照或攝像，用人單位有保密要求的除外；
2.進(jìn)行職業(yè)病危害因素采集前的儀器校準(zhǔn)過(guò)程；
3.采用個(gè)體采樣時(shí)，應(yīng)對(duì)1-2名采集對(duì)象進(jìn)行拍照；
4.用人單位職業(yè)病危害因素濃（強(qiáng)）度不合格崗位整改前后措施對(duì)比情況；
5.用人單位組織召開(kāi)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告評(píng)審會(huì)議時(shí)，應(yīng)進(jìn)行拍照或攝像。
四、加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)的監(jiān)督管理
（一）強(qiáng)化責(zé)任。各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門應(yīng)督促用人單位積極落實(shí)職業(yè)病防治主體責(zé)任，按規(guī)定及時(shí)開(kāi)展現(xiàn)狀評(píng)價(jià)，并按照評(píng)價(jià)報(bào)告建議和專家組建議認(rèn)真整改，盡快完成職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)。對(duì)于拒不履行現(xiàn)狀評(píng)價(jià)義務(wù)，違反現(xiàn)狀評(píng)價(jià)相關(guān)規(guī)定，或整改不徹底的，依法予以嚴(yán)厲查處。
（二）嚴(yán)格監(jiān)管。各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門應(yīng)將現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告作為對(duì)用人單位日常監(jiān)督管理的重要依據(jù)，并結(jié)合用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動(dòng)，對(duì)完成現(xiàn)狀評(píng)價(jià)的用人單位進(jìn)行監(jiān)督抽查，重點(diǎn)檢查職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告是否如實(shí)反映了用人單位的實(shí)際情況，以及用人單位是否按照?qǐng)?bào)告建議和專家組整改建議完成整改。每年抽查用人單位的數(shù)量不應(yīng)少于當(dāng)年提交現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告用人單位總數(shù)的20%。在抽查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)在開(kāi)展技術(shù)服務(wù)活動(dòng)中存在弄虛作假行為的，應(yīng)及時(shí)向該機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)可機(jī)關(guān)報(bào)告，并提出處理意見(jiàn)。
（三）加強(qiáng)對(duì)專家隊(duì)伍的管理。職業(yè)衛(wèi)生專家要珍惜自己的專家身份，在評(píng)審過(guò)程中做到恪盡職守、律己奉公，時(shí)刻以維護(hù)勞動(dòng)者切身利益為己任，幫助用人單位提高職業(yè)病防治能力，指導(dǎo)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)提高業(yè)務(wù)水平。各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門一旦發(fā)現(xiàn)用人單位聘請(qǐng)的職業(yè)衛(wèi)生專家不作為、不務(wù)實(shí)，配合用人單位或職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具虛假審查意見(jiàn)的，應(yīng)及時(shí)向?qū)＜規(guī)旃芾頇C(jī)構(gòu)反映，經(jīng)核查情況屬實(shí)的，一律取消專家資格；情節(jié)嚴(yán)重的，終身不再聘用。
（四）落實(shí)約談制度。各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門應(yīng)按照《遼寧省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理細(xì)則（暫行）》（遼安監(jiān)安健〔2013〕138號(hào)）要求落實(shí)約談制度，除已有規(guī)定外，當(dāng)發(fā)生下列行為時(shí)，安全生產(chǎn)監(jiān)管部門負(fù)責(zé)現(xiàn)狀評(píng)價(jià)監(jiān)管工作的負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談，督促評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)及時(shí)整改存在的問(wèn)題，努力提高現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的質(zhì)量。
1.職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)編制的現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告1年內(nèi)出現(xiàn)兩次專家評(píng)審不通過(guò)的；
2.未按照GBZ 159和相關(guān)規(guī)定要求編制現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告的；
3.未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)按照專家組審查意見(jiàn)完成現(xiàn)狀評(píng)價(jià)報(bào)告修改的。
（五）強(qiáng)化信息報(bào)送制度。職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)完成現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作后，應(yīng)及時(shí)更新“職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址http://zywsjggl.chinasafety.gov.cn:8008/）中的數(shù)據(jù)，并按照《遼寧省職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理細(xì)則（暫行）》規(guī)定的時(shí)限要求，定期將工作業(yè)績(jī)報(bào)送安全生產(chǎn)監(jiān)管部門。
附件：1. 用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作場(chǎng)所核查要點(diǎn)
2. 用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告表
3. 用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告回執(zhí)
4. 用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評(píng)價(jià)工作報(bào)告材料補(bǔ)正通知書
遼寧省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局
2013年9月13日
